新学期伊始,为传承教育教学经验,共商发展,学校于9月6日在一楼报告厅召开2013—2014学年第一学期教学工作会议。会议由王尧林副校长主持,部署安排了新学期的教学工作任务,并明确了工作目标。全体教师参加了会议。
首先教学口四大处室负责人针对本部门的工作计划和工作职责进行了详细的解读,希望全体教师能够明确各部门职责、配合各部门工作;能够明确自己的职责,主动、积极地参与到学校的各项工作中去。同时教务处韩叶忠主任还着重解读了《关于规范教学常规管理工作的具体要求》等制度;产研处高永伟主任特别强调了“安全节约”,提出“企业的要求就是我们的追求”的目标;教科处金凌芳主任倡议营造“书香校园”;高教中心、招生就业处曹飞颖主任则提出了“因为了解才会理解,因为理解才会给予我们更多的支持”的观点。
王尧林副校长则以“量变质变”的原理,对教学工作做了强调。针对目前学校年轻教师多,优势与缺陷并存的师资队伍现状,他提出要充分发挥年轻教师“知识新,有闯劲”的优势,利用现场说课比赛等各种途径促进青年教师教育教学的成长;要充分有效地利用各类培训,提升自己的内涵,特别是省级以上的培训,更要注意培训成果与我校实际情况的结合应用;行为决定习惯,习惯造就性格,性格决定命运,学校培养学生要重在习惯的培养,以职业素养塑造为目标;要加强校企合作,努力探索校企合作新途径。
最后,许红平校长对全体教师提出了几点希望和要求。他提出作为教师,要明确自己的二大核心职能——“育好人”、“教好书”,要引导学生做好人,做能人。他提出新学期的教学工作,要紧紧围绕“名校战略”,开展“减量提质”工程。许校长希望全体教师学会爱的艺术、学会教的艺术、学会反思的艺术、学会激情的艺术;也希望全体教师能充分关注学校的全局性工作,为学校的发展建言献策;要理解、体悟学校显文化、隐文化,为学校的发展添砖加瓦。
此次教学工作会议,全体教师明确了学校教育教学的职责和计划,进一步统一了思想,坚定了发展信心。相信在大家的共同努力下,学校的教育教学质量能够迎来新一轮跨越式的发展。