■记者陈赛男通讯员唐鸣昌

　　本报讯近日，区人力社保局与河上镇政府正式签订高技能人才培养战略合作协议，计划由区技工学校为该镇企业职工开展“技能+学历”的培训。这是我区推进高技能人才培训“政、企、校一体工程”迈出的第一步。
　　瞿锋是此次技能培训班的首批学员之一，目前已经顺利完成了职业道德方面的培训。接下来的一段时间里，瞿锋将利用晚上或周末时间开始自己的课堂学习生涯。
　　作为杭州吉利机械有限公司的一名老员工，瞿锋对于此次技能培训积极性很高。在他看来，由于平时工作多，没有更多时间参加培训，目前大部分企业员工在实际操作上可能通过岗位的磨练来掌握技能，但是在理论方面的知识仍然非常缺乏，尤其是缺少理论与实际结合的培训。“员工参与技能培训，是对素质和技术知识的一次整体提升，对员工个人发展和企业发展都有着非常大的促进作用。”瞿锋说。记者了解到，此次和瞿锋一起参加首期培训班的学员共有196名。
　　根据该协议，河上镇计划通过3年的努力，在全镇所有工贸企业中培养500名“高学历+高技能”人才，500名初中级技能人才，并使2000名职工得到不同程度的技能和综合素质培训，全面提升职工的知识水平，优化知识结构，为企业培养出一批实用型、知识型、留得住、用得上的高素质人才。
　　记者了解到，高技能人才“政、企、校一体工程”主要经过三个环节，即由区技工学校选派优秀教师进行理论实践一体化教学；再结合培训的理论知识，利用工厂进一步提升实际操作水平；最后由区技工学校作最终的考核与鉴定。培训主要包括职业道德教育、安全生产教育、岗位技能教育、学历教育等内容，培养项目为“技能+学历”，即在学员提升自身技能的同时，也能获得相关学历。下一步，根据区内企业发展需要，这种“政、企、校一体工程”的培养模式将在全区范围内推广。
　　“这是一种单元式推进模式，以河上镇为起点，以各镇街、系统、开发区、大型企业为单元逐步推广，实现规模培养。”区技工学校校长许红平解释说，比如以镇街为单元，不仅可以扩散到镇街的所有企业，而且对各个工种培养可以进行规模化培养。

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